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作为职场新人，打杂是相对常见的一种工作经验。打杂意味着承担一些基础的、琐碎的工作任务，如清理、整理文件，接待等。这一角色通常是为了学习和理解整个工作流程，并且与其他员工建立联系。 打杂能够帮助新人与其他团队成员打交道，并获得实际的工作经验和知识。通过承担不同的任务，新人可以更好地了解自己所在的工作环境，并逐渐掌握相关的专业知识和技能。 然而，打杂并不是新人在职场中唯一的选择。对于一些已经具备相关专业知识和技能的职场新人来说，他们可能会被直接分配到更具挑战性和专业性的工作任务中。此外，一些公司也会提供培训计划，帮助新人快速融入并掌握工作。 因此，是否需要打杂取决于公司和职位的需求，以及新人的背景和技能。无论是打杂还是其他形式的工作，重要的是新人要有积极的工作态度和学习心态，尽快适应和成长。

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